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      为落实厂务公开制度,保障职工知情权、参与权,维护职工根本利益，陕西有色建设有限公司工会于4月17日下午在四楼会议室召集公司机关职工代表对季度绩效考核制度进行了宣贯讨论?；嵋橛傻橙汗ぷ鞑恐魅味析沃鞒帧?/span>

本次会议旨在让大家进一步了解熟悉公司季度绩效考核制度以及季度考核方式在公司管理中的重要性。公司人力资源部经理李评对季度绩效考核制度的相关内容进行了宣贯，大家经过讨论，提出了意见和建议。人力资源部相关人员认真解答和记录了问题，以便做好季度绩效考核的完善和改进工作。

最后，公司工会主席段晓峰作重要讲话，他要求各位职工代表要以极强的责任心参与到公司民主管理的工作中来，对于今天的厂务公开会议内容，各位代表不仅要作为制度制定的参与者，也要作为制度宣贯执行的推进者，充分发挥职工代表作为公司和职工沟通联系的纽带作用，传递职工意见，解答职工疑问，促进公司的和谐稳定发展。

此次会议对贯彻落实《企业民主管理条例》，提高厂务公开的质量和效果，进一步加强职工民主管理，充分调动广大职工参与企业管理的积极性，起到了推进作用。